VI（Visual Identity，视觉识别系统）设计是品牌形象建设中的重要一环，其设计流程通常包括以下几个步骤：
**1. 前期调研与分析**
   - **品牌调研**：深入了解品牌的背景、定位、目标市场、竞争对手等。
   - **需求分析**：明确VI设计的具体需求和目标，包括品牌想要传达的信息和形象。
**2. 策略制定**
   - **定位确立**：根据品牌调研结果，确定VI设计的风格、调性和传达的核心价值观。
   - **设计概念**：形成初步的设计概念，为后续的具体设计工作提供方向。
**3. 创意发展**
   - **标志设计**：创作品牌的标志，这是VI设计的核心。
   - **色彩方案**：确定品牌的色彩体系，包括主色、辅助色等。
**4. 设计执行**
   - **基础系统设计**：包括标志、标准字、标准色、辅助图形等基础元素的设计。
   - **应用系统设计**：将基础元素应用到各种物料上，如名片、文具、宣传册、网站、包装等。
**5. 方案呈现**
   - **草案制作**：完成初步设计方案，并制作成草案。
   - **提案与修改**：向客户提案，根据反馈进行方案的修改和完善。
**6. 实施与监督**
   - **指南编制**：制作VI设计指南，详细说明设计的使用规范和标准。
   - **实施监督**：在品牌应用过程中，监督VI系统的正确实施，确保品牌形象的统一性和一致性。
**7. 后期维护与更新**
   - **效果评估**：对VI系统实施后的效果进行评估，收集反馈。
   - **持续优化**：根据市场变化和品牌发展需求，对VI系统进行必要的调整和更新。
通过以上-流程，小众品牌可以建立起一套完整、统一且具有辨识度的视觉识别系统，从而加强品牌形象，提升品牌价值。